青海新聞網(wǎng)·大美青?蛻舳擞 近年來,西寧市堅(jiān)持以黨建為引領(lǐng),以鑄牢中華民族共同體意識為主線,創(chuàng)新基層治理模式,聚焦各族群眾急難愁盼問題,推動(dòng)形成黨建引領(lǐng)、多元共治、服務(wù)共享的社會治理新格局,為促進(jìn)民族團(tuán)結(jié)、構(gòu)建共建共治共享的社會環(huán)境提供了生動(dòng)實(shí)踐。
黨建引領(lǐng),建強(qiáng)民族團(tuán)結(jié)“主陣地”。西寧市把基層黨組織作為夯實(shí)民族工作基礎(chǔ),增強(qiáng)凝聚力、向心力的核心關(guān)鍵,把社區(qū)作為民族團(tuán)結(jié)進(jìn)步創(chuàng)建重要陣地,在全市構(gòu)建“黨建+社區(qū)石榴籽家園”工作體系。目前,已建成67家市級、167家縣區(qū)級“石榴籽家園”,成立“石榴籽”黨支部,形成“社區(qū)黨組織—樓院(棟)長—黨員先鋒—各族群眾”四級聯(lián)動(dòng)機(jī)制,讓民族團(tuán)結(jié)的根系深扎基層土壤。在社區(qū)設(shè)立“民族事務(wù)服務(wù)窗口”,打造“一家親”服務(wù)團(tuán),將一二級重度殘疾人納入“愛老幸福食堂”保障服務(wù)范圍,日就餐人數(shù)達(dá)210人;針對“雙減”政策后的教育需求,將“四點(diǎn)半課堂”升級為青少年社會實(shí)踐基地,實(shí)現(xiàn)“老有所養(yǎng)、幼有所育”的全周期關(guān)懷,進(jìn)一步提升各族群眾獲得感、幸福感、安全感。
民呼我應(yīng),構(gòu)建基層治理“新閉環(huán)”。堅(jiān)持創(chuàng)建為民,創(chuàng)建惠民,創(chuàng)建黨建引領(lǐng)“有訴必應(yīng)馬上辦”工作機(jī)制,通過“接、派、辦、督、評、報(bào)”等環(huán)節(jié)閉環(huán)管理,辦理時(shí)限壓縮至1、3、7、11天,一般事項(xiàng)實(shí)際平均辦理時(shí)限壓縮至5天,累計(jì)解決7.4萬余件民生難題。為深化服務(wù)效能,將民族工作納入社區(qū)考評,開展“未訴先辦”行動(dòng),通過問卷調(diào)研、上門走訪等方式收集群眾意見,推動(dòng)服務(wù)模式從“政府派單”向“群眾點(diǎn)單”轉(zhuǎn)變,各族群眾的急難愁盼問題得到有效解決。
多元共治,繪就社區(qū)服務(wù)“同心圓”。創(chuàng)新構(gòu)建“四方聯(lián)動(dòng)”“五社協(xié)同”治理模式,通過社區(qū)黨組織、業(yè)委會、物業(yè)企業(yè)、社會組織等多元主體協(xié)同發(fā)力,實(shí)現(xiàn)全市社區(qū)綜合服務(wù)中心“一站式”服務(wù)全覆蓋,各族群眾對社區(qū)歸屬感明顯增強(qiáng)。如,城北區(qū)通過探索基層治理與物業(yè)有機(jī)融合發(fā)展的新模式,指導(dǎo)西寧隆聚物業(yè)管理公司在朝陽街道光明小區(qū)創(chuàng)建了“紅色物業(yè)”示范點(diǎn),打造“紅色網(wǎng)格”。成立由黨員、網(wǎng)格長、樓長、志愿者、轄區(qū)單位組成的“紅色志愿”隊(duì)伍,建立了“隆情宜家服務(wù)站”,建成集黨員學(xué)習(xí)、居民休閑放松、業(yè)主協(xié)商議事為一體的“小區(qū)客廳”,定期召開居民決策聽證會、矛盾協(xié)調(diào)會和政務(wù)評議會,先后解決23件小區(qū)居民的難心事、揪心事。
就業(yè)賦能,激活共同富裕“新引擎”。探索打造“東城·共富工坊”區(qū)域品牌,將非遺傳承與就業(yè)增收深度融合,“伊蓮手工編織隊(duì)”在社區(qū)組織下,2024年累計(jì)培訓(xùn)2000余人次青繡技藝,20名骨干成員實(shí)現(xiàn)月增收800元,年?duì)I業(yè)額突破35萬元,“指尖技藝”煥發(fā)共富活力。城東區(qū)東關(guān)大街黨工委通過成立“青海花兒卷卷商貿(mào)有限公司”,注冊“花兒卷卷”品牌商標(biāo),幫助23名低收入群眾實(shí)現(xiàn)就業(yè)增收,打通就業(yè)服務(wù)“最后一公里”;清真巷街道黨工委借勢“市井經(jīng)濟(jì)”,在網(wǎng)紅打卡地下南關(guān)步行街,設(shè)立300余個(gè)特色攤位,經(jīng)營千余種民族美食、手工藝品,帶動(dòng)700余人就業(yè)。打造“東城共富工坊·零工e站”,以15分鐘服務(wù)圈為半徑,動(dòng)態(tài)匹配崗位與勞動(dòng)力需求,讓283名婦女通過“線上接單、家中做單”實(shí)現(xiàn)靈活就業(yè),真正把“社區(qū)治理力”轉(zhuǎn)化為“群眾獲得感”。