青海新聞網·大美青海客戶端訊 “街道優(yōu)化調整網格這個舉措特別好，進一步明確了我們的職責同時又視工作情況給予獎勵，還有針對性培訓，不僅提高了工作效率，我們網格的矛盾糾紛化解成功率都提高了。”6月27日，剛剛參加完網格員培訓的西寧市城北區(qū)馬坊東社區(qū)網格員吳英一走出教室，便與同行的網格員們分享起了自己的感觸。

　　吳英所說的，正是西寧市城北區(qū)馬坊街道在轄區(qū)各社區(qū)試點的網格“減量增效”工作。

　　“網格‘減量增效’工作，就是在精簡數量、優(yōu)化質效上下功夫。在優(yōu)化網格的同時，結合網格員日常履職及群眾評價情況優(yōu)中選優(yōu)，篩選出一批責任心強、工作細致熱心的網格員繼續(xù)履職。同時，持續(xù)完善網格隊伍考核機制，根據網格員履職考核情況分檔次發(fā)放補貼，切實解決網格隊伍冗余、工作積極性不高、作用發(fā)揮不明顯等問題，激發(fā)網格治理活力。”馬坊街道黨工委書記、辦事處主任李穎說，馬坊街道原有125個網格161名網格員，為方便網格管理，街道對試點社區(qū)網格作出全面調整，將網格調整為79個網格78名網格員，并保留熟悉社區(qū)環(huán)境、責任心和工作能力較為出眾的網格員，力求實現“1+1＞2”的效果。

　　自網格“減量增效”工作開展以來，馬坊街道進一步梳理明確網格隊伍巡查職責，持續(xù)加大對留任網格員的教育培訓力度，從網格員“五大職責”、網格工作常識、群眾工作技巧、應急處突能力等方面組織開展現場教學和實操培訓，實現隊伍“減員不減力”，努力讓基層治理更主動、更精準、更高效。

　　“通過數次培訓，使我掌握了不少網格員知識，服務起轄區(qū)居民來也更加得心應手了。”社區(qū)網格員姜曉寧說。

　　“減量增效”試點實施以來，馬坊街道持續(xù)推進網格化服務管理與矛盾糾紛排查化解深度融合，結合黨建引領“有訴必應馬上辦”機制，將每一名網格員的“小能量”交織為基層信息“收集網”，匯聚成群眾服務“向心力”。

　　“自‘減量增效’開展以來，網格員通過日常走訪和動態(tài)排查，解決各類問題訴求86件，化解鄰里糾紛20余起，居民訴求解決效率得到進一步提升，有效實現群眾訴求解決在一線、糾紛化解在萌芽。”李穎說，馬坊街道將持續(xù)發(fā)揮網格員在矛盾糾紛調解、社情民意收集、服務代辦幫辦等方面的作用，凝聚起網格員的“小能量”，發(fā)揮好基層治理的“大作用”。